
Notre Talent Experience Platform optimise le parcours de vos talents, de leur recrutement à leur évolution dans l'entreprise.
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Adaptez vos communications en ciblant mieux vos candidats - ils reçoivent un score en fonction de leur niveau d’intérêt et d'engagement.
Construisez et maintenez une relation proactive avec les talents et améliorer leur expérience avec votre entreprise.
Tirez le meilleur parti de vos bases de données candidats inutilisées. Créez des pipelines de talents actifs et assurez-vous que votre équipe de recrutement consacre assez de temps aux candidats les plus engagés et qualifiés.
Identifier les talents disponibles grâce à des alertes en temps réel
Retrouver l'origine de la source de chaque embauche réussie, mesurer et optimiser le ROI du recrutement
Une intégration sur-mesure de la solution avec un Customer Success Manager pour en tirer le meilleur.
Communiquer avec les candidats dans le respect du règlement sur les données personnelles
Programmer des campagnes d'emailing et des SMS automatiques pour diffuser du contenu à vos talents et maintenir ainsi une relation avec les candidats passifs de votre vivier.
Identifier les candidats "prêts à être recrutés" dans votre vivier de talents grâce à un score d'engagement en temps réel.
Contactez les candidats directement et incitez-les à postuler.
Recevez des candidatures qualifiées et invitez les candidats à réaliser un entretien vidéo différé ou une évaluation de compétences.
Notre Talent Experience Platform optimise le parcours de vos talents, de leur recrutement à leur évolution dans l'entreprise.
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