Digitaliser le
processus de recrutement
Accélérer le recrutement des meilleurs candidats en automatisant la phase de présélection
Révéler les talents
n’a jamais été aussi
simple
Des candidatures volumiques, une sélection chronophage, des ressources limitées ?
EASYRECRUE vous aide à détecter les meilleurs talents tout en maîtrisant votre agenda.
Accélérez la présélection des candidats et gagnez du temps en digitalisant l’entretien de présélection et la prise de rendez-vous
Augmentez la diversité des profils en élargissant votre scope de candidatures
Donnez du peps à votre image de marque avec des solutions innovantes et conviviales
L’Entretien Vidéo Différé
Oubliez le téléphone,
passez à l’ère digitale !
Avec notre solution d’entretien vidéo différé, vos candidats répondent où et quand ils le souhaitent à l’entretien de présélection. Le format vidéo à la demande vous permet ainsi de voir plus de candidats et de présélectionner les meilleurs, selon les hard et soft skills qui comptent pour vous.
L'Entretien Vidéo Live
Vous souhaitez rencontrer
un candidat qui ne peut
pas venir dans vos locaux ?
Organisez un entretien vidéo en live avec le candidat directement depuis la plateforme EASYRECRUE et bénéficiez d’un espace sécurisé, à vos couleurs. Vous gardez ainsi la main sur votre marque employeur et garantissez un processus simple aux candidats.
Prise de rendez-vous en ligne
Fini les messages via
répondeurs interposés et les
rendez-vous oubliés !
Tout comme la prise de rendez-vous médicaux en ligne, notre solution de planning d’entretiens permet au candidat de choisir le créneau qui lui convient le mieux parmi les plages horaires que vous aurez prédéfinies dans votre agenda. Il recevra des emails ou sms de rappel en amont du rendez-vous, limitant ainsi les oublis. De plus, les rendez-vous sont reprogrammables ou annulables en quelques clics.
L’IA au service de la présélection
Ne passez plus à côté d’un bon candidat !
Notre algorithme d'intelligence artificielle vous suggère les meilleurs profils sur la plateforme d’entretien vidéo différé grâce à une analyse automatique d’une multitude de critères : contenu verbal, prosodie, expression, … Vous pouvez consulter ainsi les entretiens par ordre d’intérêt et non plus par ordre chronologique.
Prêt pour
une démo ?
Nos experts se tiennent à votre disposition pour vous faire découvrir comment accélérer votre phase de présélection avec notre solution et vous conseiller au mieux selon vos besoins.
