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EASYRECRUE ofrece una experiencia centrada en tus colaboradores: les informa de las vacantes abiertas que encajan con sus competencias e identifica las áreas de desarrollo de competencias para puestos específicos permitiéndoles expresar su plan de carrera.
Ofrece visibilidad y transparencia en el plan de carrera y empodera a tus colaboradores en las oportunidades internas.
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Optimiza los planes de formación y la fuerza de trabajo
El 79% de los colaboradores se quedan más tiempo en una compañía si hay oportunidades de movilidad interna.
La movilidad interna es un 50% más económica que la selección externa.
Las empresas con una buena imagen de marca empleadora reducen su tasa de rotación en un 28% .
Tus colaboradores auto evalúan sus competencias, lo que te permite identificar fácilmente el déficit de competencias y las necesidades de mejora por colaborador, equipo y territorio. De esta manera, puedes optimizar tu inversión en formación y en la fuerza laboral.
Con una herramienta de movilidad interna customizada con las necesidades de tu organización, tus colaboradores reciben las recomendaciones de trabajo internas más relevantes en función de su perfil, competencias técnicas y soft skills. Dales a tus colaboradores la oportunidad de que gestionen su plan de carrera y recibe la información para una mejor toma de decisiones en planificación de la fuerza laboral.
Nuestra Talent Experience Platform optimiza el recorrido de tus talentos desde su candidatura hasta su plan de carrera.
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